不歧视通知书
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根据联邦法律,太阳城娱乐管理所有教育项目、就业活动和招生,不歧视任何人的年龄;竞赛;颜色;宗教;国家起源;性;性别认同/表达式;性取向;或怀孕或相关疾病,或残疾。1972年《教育修正案》第九条禁止在教育项目或活动中基于性别的歧视(包括基于性别刻板印象、性别特征、怀孕或相关情况、性取向或性别认同),如对该修正案的遵守情况有疑问,可通过titleixcoordinator@cms.k12.nc.us或http://www.cms.k12.nc.us/titleix联系学区的第九条协调员,或向民权办公室咨询。美国教育部。关于第九条的进一步信息见政策s - 9。
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第504节
康复法案第504条和美国残疾人法案
太阳城app在此确保,“任何符合条件的残疾人都不能仅仅因为残疾而被排除在任何获得联邦财政援助的项目或活动之外,被剥夺福利或受到歧视。”
经修订的1973年康复法案第504条(第504条)是一项民权法规,禁止歧视第504条和《美国残疾人法案》(ADA)中定义的残疾人。第504条由民权办公室(OCR)执行。OCR还执行《美国残疾人法》第二章,该章于2008年被重新授权为《美国残疾人法》,并将禁止歧视的禁令扩展到所有州和地方政府服务(包括公立学校)、项目或活动,无论它们是否接受联邦资助。因此,第504条现在是ADAAA的一部分,并以此强制执行。
第504条项目经理负责遵守这些法规,并且是第504条和《美国残疾人法》相关问题的联系人:
本杰明·本德
504分部项目经理
benjaminj.bender@cms.k12.nc.us
电话:980-343-0001
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第九条
太阳城娱乐(太阳城娱乐)不得在其任何教育计划或活动中基于性别歧视。第九条协调员应担任学区的第九条官员。
第九条协调员的职责包括,但不限于,协调学区遵守并履行其在第九条项下的责任,并对向学区传达的任何投诉进行调查,指控不遵守第九条或指控根据下文规定的程序采取第九条禁止的任何行为。第九条协调员可根据需要得到其他人员的协助,包括但不限于地区人力资源部的人员。
请访问第九条网页,了解包括培训和申诉程序在内的完整信息。
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标题六世
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营养不歧视
根据联邦民权法和美国农业部(USDA)民权法规和政策,太阳城娱乐禁止基于种族、肤色、国籍、性别(包括性别认同和性取向)、残疾、年龄或对先前民权活动的报复或报复进行歧视。
课程信息可能会以英语以外的语言提供。需要其他沟通方式获取项目信息的残疾人(例如,盲文、大字、录音带、美国手语),应联系负责管理该项目的州或地方机构或美国农业部目标中心,电话:(202)720-2600(语音和TTY),或通过联邦中继服务(800)877-8339与美国农业部联系。
要提交计划歧视投诉,投诉人应填写表格AD-3027,美国农业部计划歧视投诉表格,该表格可通过拨打(866)632-9992或写信给美国农业部在任何美国农业部办公室在线获取。信中必须包含投诉人的姓名、地址、电话号码,以及一份关于被指控的歧视行为的书面描述,该描述必须足够详细,以便告知公民权利助理部长(ASCR)被指控侵犯公民权利的性质和日期。填妥的AD-3027表格或信件必须通过以下方式提交给美国农业部:
邮寄、传真或电子邮件至:美国农业部民权事务助理部长办公室,华盛顿特区西南独立大道1400号,20250-9410
传真:833-256-1665或202-690-7442电邮:program.intake@usda.gov
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平等就业机会
夏洛特-梅克伦堡太阳城娱乐的政策是,所有就业申请人和雇员不得因种族、肤色、宗教、性别、年龄、国籍或残疾而受到歧视。本政策适用于所有人事行动,包括招聘、雇用、分配、晋升、评估、调动、薪酬、培训、纪律、解雇和其他雇佣条款和条件。
根据联邦法律,太阳城娱乐管理所有教育项目、就业活动和招生,不歧视任何人的性别、种族、肤色、宗教、国籍、年龄或残疾。
1972年《教育修正案》第九章禁止在教育项目或活动中基于性别的歧视,有关该修正案第九章遵守情况的查询可提交给学区第九章协调员。
电子邮件:titleixcoordinator@cms.k12.nc.us
网站://www.sanyuanchang.com/titleix
或者你可以联系美国教育部民权办公室。